วิทยาลัยการพัฒนาและฝึกอบรมด้านการบิน (CADT) มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ (DPU) เปิดวิสัยทัศน์ ‘Knowledge-Skills-Attitude’ 3 แกนหลักพัฒนาคนศักยภาพสูง มาตรฐานครบ ป้อนอุตสาหกรรมการบิน เดินเกมผนึกพันธมิตรสร้างทางเลื
อุตสาหกรรมการบินพาณิชย์กำลั งอยู่ในช่วงเปลี่ยนผ่านครั้ งสำคัญ ทั้งการแข่งขันสูง และการรับมือกับภาวะขาดแคลนบุ คลากร อ้างอิงข้อมูลจากการสำรวจความต้ องการกำลังคนสมรรถนะสู งของประเทศไทย (Talent Landscape) ในระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2568-2572) จากสำนักงานสภานโยบายการอุดมศึ กษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรมแห่งชาติ (สอวช.) พบว่า อุตสาหกรรมการบินและโลจิสติกส์ เป็น 3 อันดับแรก ที่มีความต้องการกำลังคนมากที่ สุด จำนวน 440,573 คน ตามด้วยอุตสาหกรรมอิเล็กทรอนิ กส์อัจฉริยะและหุ่นยนต์ จำนวน 226,423 คน และอุตสาหกรรมดิจิทัล จำนวน 87,568 คน
อาจารย์ปวรรัตน์ สุภิมารส คณบดีวิทยาลัยการพัฒนาและฝึ กอบรมด้านการบิน (CADT) มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ (DPU) กล่าวว่า บุคลากรที่มีคุณภาพเป็นส่วนสำคั ญอย่างมากต่อการขับเคลื่อนอุ ตสาหกรรมการบิน ทั้งส่วนงานบริการ และงานด้านเทคโนโลยีการบิน โดยเฉพาะการฟื้นตัวของธุรกิ จการบินภายหลังจากสถานการณ์โควิ ด สะท้อนจากความต้องการเดินทางทั้ งในประเทศและระหว่างประเทศที่ เพิ่มขึ้นทุกปี เช่น อินเดีย อินโดนีเซีย และไทย รวมทั้งการขยายเส้นทางบินใหม่ จากสายการบินทั่วโลก
บทบาทของ CADT ด้านการพัฒนาศักยภาพบุคลากรคนรุ่
“นักศึกษาที่เรียนจบจากทั้ง 2 สาขาที่ CADT เปิดสอน คือ สาขาการจัดการเทคโนโลยีการบิ
นอกจากการเปิดตัวหลักสูตรใหม่ "Pilot Pathway" จะทำให้ CADT DPU เป็นศูนย์กลางการเรียนรู้ด้
“ล่าสุด CADT DPU ได้แลกเปลี่ยนกับผู้เชี่ยวชาญด้
อาจารย์ปวรรัตน์ กล่าวว่า จุดแข็งที่สำคัญของ CADT DPU มีหัวใจหลักอยู่ที่ความ Adaptive ที่ก้าวทันต่อการเปลี่
นอกจากนี้ CADT DPU ยังแสวงหาโอกาสใหม่ ๆ อยู่ตลอดเวลา โดยความร่วมมือกับพันธมิตร เพื่อเปิดโลกการเรียนรู้ และประสบการณ์ในโลกการทำงานจริ
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น